Consegna certificato Centrale del Latte

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Bureau Veritas Italia certifica la Centrale del Latte di Roma per la parità di genere

Mar. 23 2026

L'IMPEGNO DI CENTRALE DEL LATTE PER LA PARITÀ DI GENERE

Consolidare una cultura aziendale paritaria e avviare una campagna di comunicazione tra i dipendenti per rafforzare la consapevolezza aziendale verso i temi della sostenibilità sociale
 

Sono questi gli obiettivi che la Centrale del Latte di Roma - punto di riferimento da più di un secolo nella produzione e distribuzione di latte fresco nella Capitale - ha deciso di perseguire, ottenendo la certificazione per la Parità di Genere UNI/PdR 125:2022, rilasciata da Bureau Veritas Italia
 

Il certificato è stato consegnato da Claudio Catoni, Business Unit Manager della Divisione Certificazione – Centro Sud e da Pierluigi Cavallo, Zone Sales Coordinator di Bureau Veritas Italia, durante la cerimonia ufficiale di consegna tenutasi il 20 Marzo presso la storica sede della Centrale del Latte di Roma in via dei Fondi di Monastero.

LE TESTIMONIANZE DEI PROTAGONISTI

Fabio Massimo Pallottini, Presidente di Centrale del Latte di Roma, ha dichiarato:

«Il conseguimento di questa certificazione conferma il nostro impegno nel voler rendere la Centrale del Latte di Roma un’azienda moderna e inclusiva. Vogliamo valorizzare il talento di ogni dipendente, garantendo che le pari opportunità siano il motore della nostra crescita e del legame profondo che ci unisce al territorio e alla città di Roma».

«Siamo orgogliosi di valorizzare – con i nostri audit di certificazione – le best practice delle aziende che, come Centrale del Latte di Roma, sono impegnate per diffondere la cultura delle pari opportunità», le parole del Business Unit Manager della Divisione Certificazione – Centro Sud, Claudio Catoni di Bureau Veritas: 

«Grazie alla UNI/PdR 125 abbiamo finalmente a disposizione uno strumento riconosciuto ed autorevole, che sviluppa la consapevolezza dei propri punti di forza e di miglioramento, ponendo le necessarie premesse per l’eliminazione del divario di genere».

Per la Centrale del Latte di Roma, l’investimento in questo sistema di gestione mira a creare valore non solo in termini di conformità normativa, ma anche di reputazione, attrattività e capacità di innovazione.