gender-equality-diversity

Bureau Veritas, grazie alla consolidata esperienza in ambito Responsabilità Sociale e Diversity&Inclusion, propone questo corso di formazione di Introduzione alla parità di genere per avvicinarsi ai temi del gender gap e dell’uguaglianza di genere.

PROGRAMMAZIONE
■ Date da pianificare con il cliente

DURATA
■ 8 ore

ATTESTATI
■ Al termine del corso verrà rilasciato un Certificato di Frequenza Bureau Veritas

CONTENUTI
Modulo 1
■ Definizione della parità di genere nel contesto specifico con particolare attenzione al “pregiudizio inconsapevole” (Unconscious Bias) relativo alle differenze di qualsiasi tipo ed in particolare a quelle di genere:
o    Parità di genere e discriminazione: i due confini della consapevolezza e conoscenza dei propri stereotipi e pregiudizi
o    La diversità come ricchezza di punti di vista, esperienze di vita e di lavoro come elementi di un’organizzazione valorizzante e innovativa
■ Conciliazione vita/lavoro:
o    La sinergia tra vita famigliare e lavoro
o    Strategie, connessioni e flessibilità correlata
■ Parità di accesso alla carriera e ai percorsi di formazione:
o    Il vantaggio competitivo della parità di genere valorizzata nell’organizzazione del lavoro
o    La conoscenza e la gestione dei numeri della diversità in Azienda
o    La leadership empatica e teamwork partecipativo

Modulo 2
■ Approfondimento del quadro giuridico europeo e nazionale
■ Parità di retribuzione o gender pay gap
■ Molestie e atti di violenza
■ Tutela giurisdizionale

STRUTTURA
■ Materiale didattico: Copia elettronica delle slide proiettate durante il corso

ISCRIZIONE
■ Date da concordare con il cliente